
A transição da marca “Pós-graduação CERS” para “Faculdade CERS” demandou mais do que uma mudança de identidade. Era preciso reformular a experiência digital para torná-la mais flexível comercialmente, melhorar a usabilidade e garantir uma apresentação mais estratégica dos cursos de graduação, pós-graduação e mestrado, tanto no site quanto no app. O desafio envolveu múltiplas frentes: conteúdo, tecnologia e negócios.
Com foco no impacto da transição da marca, esse projeto envolveu a criação de um site de vendas com foco em comercialização de graduações, especializações e mestrados, em combinação com o MVP do APP mobile para consumo dos cursos. A solução buscou integrar as experiências de compra e consumo, garantindo uma jornada fluida e intuitiva para os usuários. Visto que a área de aprendizagem (versão web) já estava disponível previamente, o app tinha objetivo de melhorar a experiência e trazer uma novidade solicita pelos alunos.
Em 2020, o CERS iniciou sua transformação de marca com o objetivo de posicionar-se como uma faculdade de referência no ensino jurídico. Essa mudança exigia a atualização das plataformas digitais, que estavam defasadas e pouco eficazes comercialmente.
O site de vendas não oferecia flexibilidade para o marketing promover campanhas, ajustar a apresentação dos cursos ou customizar benefícios. Além disso, o aplicativo mobile não acompanhava mais as expectativas dos usuários em termos de navegação e acesso aos conteúdos.
Com a aceleração do ensino digital e a competitividade entre instituições de ensino superior, destacaram-se as seguintes necessidades:
Analisamos os principais players de ensino no Brasil, focando em organização de curso, clareza na proposta de valor, mobile experience e flexibilidade de gerenciamento interno.
[imagem com logos das instituições analisadas]
Foram utilizados dados do Google Analytics e mapas de calor via Hotjar para entender o comportamento do usuário no site antigo. Esses dados foram cruzados com demandas internas dos times de marketing e pedagógico para priorizar melhorias.
As mudanças implementadas trouxeram ganhos significativos:
Com base nas análises, foram definidas personas para orientar as decisões de interface e comunicação:
A partir de sessões internas, foram mapeados os seguintes pontos prioritários:
[imagem com pontos mapeados no brainstorming]
Organizamos os módulos do site e app em um mapa mental para facilitar a visualização das interações e necessidades de gestão.
[imagem do mapa mental]
[imagem do fluxo de usuário]
Criamos wireframes para validar os fluxos com os times internos antes de avançar para as telas finais.
[imagem do protótipo de baixa fidelidade]
Executamos testes internos com stakeholders e ajustes foram feitos nos seguintes pontos:
Criamos a nova identidade visual da marca, mantendo coerência com os valores da instituição e a proposta educacional.
O aplicativo foi redesenhado para melhorar o acesso aos conteúdos, clareza da navegação e adesão ao branding da nova marca.
[imagem do protótipo mobile]
A versão web recebeu foco especial na página de cursos, checkout e gestão de conteúdos via CMS.
[imagem do protótipo desktop]
O projeto Faculdade CERS representou um marco de transformação digital dentro da empresa, permitindo:
A experiência reforçou a importância de combinar dados reais, colaboração intersetorial e design centrado no usuário para gerar impacto real nos negócios e na experiência educacional.
Facilitando a venda de produtos digitais com um checkout direto e uma gestão centralizada
